如何改進我們革命的方法

傳下來,習慣自然,閱讀便利。現在突然改成外國文字的書寫方式,橫行左起,當然不能適合國人的習慣,無形中減低閱讀的興趣。大家還要進一步知道,這種使用「美術字體」與「橫行左起」的寫法,乃是共匪提倡的。共匪要摧殘我國文化的陰謀,就是要使得我們中國人變質,不自知其為中國人。這樣,他第一步就要使中國人忘了中國歷史,而他要想達到這個目的,就先要使中國人不懂中國字,不愛中國文。第二步就可使中國人只懂外國字只愛外國文,久而久之自然成了一個外國人,就是陷為異族的奴隸而亦不自知了。這就是共匪要為其主子暴俄逐步消滅我國固有文化的毒計,大家要警覺才好。他們老早聲言要「廢除方塊字,適用拉丁文字」,識者洞燭其奸,極力反對,使其計不能售;所以他又提倡所謂美術字體和橫行左起的寫法,逐漸來實現其「拉丁化運動」的陰謀,與其出賣國家民族的罪行。許多工作同志不察其所以然,相率盲從,以致無形中墮入共匪的奸計。現在共匪一切明目張膽的賣國行為,應該促使我們覺悟了!所以今後我們文化界應將過去盲從共匪的錯誤,徹底改正過來。各種永久性的標語,凡與黨政軍事機關部隊有關的,應當立即糾正。牆壁標語,限於事實,採用橫寫,乃是不得已的辦法;但仍應改為從右至左。如因改正而需經費,則可斟酌情形,暫緩辦理。像這類輕而易舉而在宣傳效果上關係重大的事,大家尚且疏忽,不能從速改進,那就不必再談其他的宣傳工作了。
    其次講改進組織的方法:
    我在你們議案中發現關於政工幹部制度的提案,這就是組織方法內的節目。要講組織,就要講幹部。有了好的幹部,才有好的組織。組織的要點:第一、多少要帶有秘密性。第二、必須從基層做起。我

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們的組織,一切明朗化,根本無所謂祕密。通常的注意力,都集中在上級,很少注意到基層去。就你們出席會議的人來說,一般是注意軍、師政治部的主任和祕書;如能注意到團政治部主任祕書和幹事,已算很好;至於團以下的政工人員,就很少有人注重了。要知道一種組織只有上級而沒有基層,那就好比在沙灘上建築房子,一遇風雨,就要倒塌的。這就難怪我們不能與共匪鬥爭了,共匪的組織是從頂低級做起,重要的幹部一定是下級出身,最初並且要隱姓改名,埋頭苦幹,非到某種時期,決不暴露其身份。在這種掩護之下,他能夠以最優秀的幹部打入基層,把基層組織確立,然後提升為中級幹部,充實中層的組織,最後再經考核選拔為上級幹部,於是整個的組織因此而健全起來。例如匪軍的軍、師政治部主任,決不是一躍就到了軍部師部的。也許先是充任過傳令兵、勤務兵、門房、衛兵一類的職務;經過若干時間,著有成績,纔提升為通訊員、電務員一類職務;再經過一段時間,著有成績,然後纔能到軍、師政治部來。在你們的眼中,傳令兵、勤務兵、門房、衛兵固然視為卑下的職務,就是通訊員、電務員,也是不大重視的。但是在共匪幹部人員看來,這些都是頂重要的工作,絕對不能輕忽一點。尤其對於電務員、通信員這一類職務,特別重視,每一個被擢升的高級政工幹部,大多數總是經過這些工作,少則半年,多則三年,經過考核訓練,再予其他升遷。這是匪軍幹部在內部的升遷程序,是必須從低級做起的例子。至於匪軍派遣間諜人員到我方工作,也是擔任最低級的職務。去年經濟部資源委員會的職員中,有大部份投向匪方,為什麼其他各部會沒有這樣多人投匪呢?因為共匪垂涎資源委員會管制下的國有資產,事先就派一批有能力的匪諜,打入該會的人事機構,充當科員以下的小職員,使用種種方法

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,控制了該會的人員和物資,就是這樣把他們騙過去了。由這些例子,我們就懂得匪軍組織之所以堅強的道理。你們現在已經作了軍、師政治部主任的人,當然不願意再作連指導員,或比連指導員更低的職務如傳令兵、通信兵之類,但是你們真要洗刷恥辱,實行主義,就必須健全組織;要健全組織就必須使有能力有前途的幹部,首先經過基層幹部的工作,並且要確立沒有經過基層工作,不得升遷中上級職位的制度。在這種制度沒有確立以前,你們先應該將部隊裏的基層人員加以訓練與考核,逐漸納入本黨組織之內,使其為組織而奮鬥。我這裏所謂部隊基層人員並不是指列兵,而是指通訊衛生交通機構的佐職人員,以及傳令兵、看護兵、勤務兵一類的雜役士兵。這一些人位置雖低,但他工作性質最是重要,而且最容易洩露機密,走漏消息。共匪竊取情報,就是要他們祕密勾結或派遣匪諜來充任這一類的人員。所以你們對於這些人應立即施以黨化教育,灌輸民族意識,尤其對於交通通訊人員,組訓更要認真,務使其消極不為共匪所利用,積極肯為國家來出力,纔可以保密防諜。這種人無論配屬在軍、師、團部那一個單位,為數不多,訓練考核都非常容易。一個政治部主任,可以不認識列兵,但必要能夠叫出上面這些人的名字,明瞭他們的性格。當你們進行組訓工作的時候,可能引起主官的誤會,你必須設法使主官知道這種工作,是以健全基層的組織,協助主官達成防諜保密的使命,這樣自然沒有誤會了。把這些人組訓成功之後,再擴充到營房附近商店飯館裏面的夥計工人,以及野戰醫院裏面的看護與清潔夫,如果這些人都組訓成功,那我們的基層組織就算是健全了。這是最切要的組織方法,不知道你們這次會議是否已經討論到。我這裏只提出健全基層組織一點,其他你們可以舉一反三,觸類旁通。

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 再其次講訓練的方法:
    就政工範圍來說,訓練可分為兩方面:一是幹部的訓練,一是部隊的教育。現在只對你們講明部隊教育的要旨。我以為現在的部隊教育,第一要養成親愛和睦、協同一致的精神,務使全軍上下,誠信相孚,同仇敵愾,很自然的產生一種親愛精誠的現象。古人說:「師克在和」,孫子兵法所謂「令民與上同意,可與之死,可與之生」。都是指親愛和睦的功效,這是部隊裏最基本的精神。其次要養成活潑生動的精神。現在部隊的生活方式太呆板、太枯燥,娛樂亦只注重表面的形式,因此不能化除一般官兵苦悶乾燥的心情。今後一定要設法把這種空氣改變過來,使其平時有一種活潑潑的胸襟,戰時才能發出雄糾糾的勇氣。再其次就是要提高官兵文化的水準,就是我以前所提倡的「軍隊學校化」。每一政工人員,應以部隊的教師自任,不但應使每一官兵能夠寫字作文,而且要使他們能明瞭中國的歷史地理和倫理(四維八德),真正做一個中國人,不會做外國的奴役。暴俄侵略我國,共匪為其第五縱隊,都是要使我全國同胞成為異族的奴隸牛馬。凡是愛國家、愛歷史、愛家庭的中國人。沒有不誓死反抗的。所以只要對全體官兵施以中國倫理的教育,則反共抗俄的意識,自會油然而生。但是政工人員,要能夠做官兵的教師,就必須有高深的學問;尤其對於中國的傳統哲學,必須要有修養。一個人有了哲學的修養,所學纔有根柢,即使遭受挫敗,心理上亦不致發生動搖。過去我所講的「科學的學庸」,最近所講的「民族正氣」,大家都要閱讀,並應對照四書原文,仔細研究。其他有關哲學書籍和講詞,平時亦須擇要瀏覽;特別要看廬山訓練集。此書最近重新編印,不久即可分發。其中「軍事哲學」與「精神教育」兩篇

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,對於做一個中國人的真正道理,闡發詳盡,為一般軍官與政工人員必須精讀之書。廬山受訓以後的軍官,能夠明白這個道理,故能肅清江西的匪禍,抵抗日本的侵略。抗戰勝利之後,大家把這個道理忘掉,所以剿匪要遭到失敗。這次把這本書翻印出來,就是要使三軍官兵,重新認識這一個道理,真正做一個中國人,來消滅奸匪,驅除暴俄,完成國民革命軍第三任務。其次要恢復革命的精神,喚醒革命的靈魂,一切教育訓練,要以自力更生為主旨,來達到獨立自強的目的。任何倚賴外援的心理,必須徹底掃除。要從沒有辦法中想出辦法,要以精神克服物質的困難。世界上沒有一個民族有倚賴性而可以成功的;倚賴人家的力量就算打了勝仗,仍然要作人家的奴隸。關於自力更生的道理,我已經講得很多,現在臺灣的軍事經濟和地理條件,在在足使我們獨立自強,只要官兵上下,同心一德,刻苦耐勞,一定可以反攻大陸,復興國家。
    以上所講的,是革命方法中宣傳、組織、訓練三部份。訓練之後,應該繼以考核。關於考核方法,將來再以書面指示。
    除此以外,我覺得現在部隊的政治工作,應與行政三聯制,工作競賽運動,革命實踐運動等項法制聯繫起來,成一整套。這幾項工作,在性質上本是互相關聯的;行政三聯制在使設計、執行、考核三部門密切聯繫,政治工作要有效率,必須依照三聯制的精神;工作競賽在提高工作的速度,實踐運動在講求工作的效果;這也就是政治工作所期求的目的。所以這幾項工作,如果配合恰當,一定可使政工增加很大的效率,而革命方法的運用就在其中了。我十年以前就已經提倡行政三聯制,但是沒有一個機關認

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真推行,使良法美意,徒然成為具文!
    總之,今天革命的道理已經握在我們的手中了,只是革命的方法還嫌不夠。如果今後我們在方法上能夠實事求是,精益求精,勝過我們的敵人,那我們革命就有把握,一定可以打倒他,消滅他。你們這次開了六天的會,對於革命的方法,應該有所討論。以上幾項,恐怕你們沒有注意到,所以特別提出來,希望大家研究改進,努力實施,來消滅我們最後的敵人,建設三民主義的國家。

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最近更新於 2014-08-29