說明青年團中央幹事監察聯席會議的意義
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內容來源:卷二十 演講
隸屬章節:演講 \中華民國三十二年
——中華民國三十二年四月十九日
青年團第一屆幹事監察第一次聯席會議開會講——
要旨
一、此次全會要繼續代表大會的精神,對大會決議的事項,要確定具體辦法,澈底實施。
二、應派遣高級幹部分赴各地,宣達大會精神,說明大會宣言與決議的意義。並會同各地負責同志,完成下列任務:
(一)考察支團分團乾事監察之資望能力及操守。
(二)考察各幹事代表此次推薦之人才。
(三)物色團外之優秀青年,識拔青年領導人才。
(四)實行清理團籍,並徵求新團員。
(五)調整並充實各支團部之負責人選。
(六)各地方團部之幹事監察,應依照團章慎選幹才補足名額。
三、辦理團務要有研究學習的精神,視團部為學校,視同志為師友,提倡研究學習,注重設計準備與力行,以期獲得日新月異的進步。
四、宣讀「青年團工作的要領」後之五項補充說明。
(甲)積極闡明三民主義的理論。
(乙)注重團員與國外青年生活之互助與救濟。
(丙)養成團員光明正大的人格。
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(丁)鼓勵青年堅忍奮鬥毋畏毋懼的勇氣。
(戊)提倡勞動以鍛鍊體魄與精神。
本文
今天本團舉行第一屆幹事監察第一次聯席會議,對於此次會議所應注意的事項,我已經有書面的指示,——印成「青年團工作的要領」小冊,分發各位。其中內容有一部份我在本月九日代表大會聚餐的時候,已經大略說明,其餘未說明的部份,留待後面再對各位宣讀,希望各位研究實行。除此之外,本團長今天還有幾點重要的意思,要求此次全會注意作到。
這一次我們在本團全國代表大會閉會之後,接著舉行中央幹事監察全體會議,我們最緊要的任務就是要澈底實行大會的宣言和決議,以副我全團團員和全國青年的期望。我們中國人一向被人家譏笑只有五分鐘的熱忱,在開會的時候,大家都是緊張熱烈,但會議一完,就什麼都不管了。所以無論有了怎樣完美的方案和決議,結果都不能發生一點效力。我們一切黨務政治之所以不能進步,原因就是在此。今後我們一定要將這個毛病澈底改革。因此我們對於第一次全國代表大會的宣言決議,與一切工作的計畫,在全會中必須詳加研究,決定具體實行的辦法,然後實心實力,認真貫澈,使我們的工作與大會的精神切實貫通起來,以展開本團領導全國青年推進革命大業的新機運。
此次大會通過的議案,共有十四件其中最重要的有五案:即(一)發展團務十年計畫總綱,(二)統一全國青年組訓綱領,(三)發動青年建設新中國案,(四)建立青年工作管理機構案,(五)增進青年福利案,這五案特別重要,我們全會期中,一定要決定具體實行的辦法,以便將來全會結束後,立刻就可以付諸實施。
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本團長以為此次全會除對於代表大會的提案要決定具體辦法,並應規定中央幹事與監察經常的工作與任務之外,同時還要決定派遣本團高級幹部,分赴各地宣達此次代表大會的精神,和本團長對於大會的訓詞,以及大會的宣言與重要決議的意義,並要會同各地團部負責同志,完成下列幾點工作。
(一)考察各地支團分團幹事監察與工作人員之資望、能力、操守,及其在青年群眾中的地位如何?能否樹立信仰?
(二)訪查此次代表大會各位幹事與代表所推薦的關於組織訓練宣傳各部門的人才,看他們是否能力相當,名實相符?於此更可以測驗一般幹部與代表考核是否認真,推選是否公正?
(三)物色各地區各學校各階層之優秀青年。換言之:即對於團外之青年領導人才,應特別留意識拔。
(四)一面準備清理團籍,一面進行徵求團員。我屢次提到我們青年團吸收團員在精不在多。我們現在對於全體團員都要嚴行考核,其思想行動能力不合標準者,應予以淘汰;同時對於一般有志革命的優秀青年,應即吸收其入團。尤其在此次代表大會之後,更應進行徵求團員,藉此並可觀察一般青年對於本團的心理與熱忱如何?
(五)此次派出工作人員,應負責充實並調整各支團部之幹事長與書記之人選。務須選擇操守能力與學問均為青年所仰慕而沒有官僚習氣,沒有派系成見或藉團營私之企圖者充任之。
(六)各地方團部之幹事與監察,應依照此次修正的團章,慎選當地優秀青年幹部,補足名額。我們以後辦理團務,必須充實地方支團與分團等組織,各地組織健全,整個團務纔能發展。
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此外還有一點意思要告訴各位。我覺得我們辦理黨務有幾十年的歷史,辦理團務也有了五年的歷史,而我們的事業不能發展,工作沒有效果,其中一個最大的原因,就是我們從事黨務與團務工作,往往把黨部與團部當作衙門,把自己當作普通的官吏,以為自己的職責,只在辦理幾件承上轉下的公事,對於一切工作,都不抱一種研究學習的態度,更忘記了他所負革命的職責。這是一個極大的錯誤,今後必須澈底改正。我們青年團所有工作人員一定要把團部當作學校,時刻研究,時刻學習;而作書記、幹事長的人,不僅要指揮幹部的工作,更要擔負訓練幹部的責任。要指導他們辦事的方法,訓練他們辦事的能力,尤其要注重考核,嚴明賞罰,以激發一般工作同志革命服務與奮鬥創造的精神。以後我們辦理團務,要執行團的決議和方案,中央團部決不是發出一紙命令就可以算是盡到責任。必須在下命令之前,經過澈底的研究有完善的設計,充分的準備,使下級接到命令一定可以執行,在下級執行命令的時候,又必須嚴格監督其澈底執行,更要切實考察,檢驗其任務是否真正完成。總之,凡命令所規定的任務一天沒有完成,就是我們下命令的人一天不能自逭其責任,我們以後辦理團務,必須注重研究與學習,更須注重設計與準備。有設計然後工作纔有條理,有準備然後工作纔能推動。這是我們一般幹部同志應有的認識,也是我們今後努力的方向。
現在請各位再看「青年團工作的要領」:
(團長朗誦目錄,並宣讀「對於訓練工作之指示」一節全文,全場靜聽。)
本書目錄與「訓練」一節宣讀之後,還有幾點補充的意見,要簡單的對各位說明。
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