軍事改革之基本精神與要點(下)

定的課題,要他研究,所以他對部下有價值有學術的貢獻,亦不肯接受。又不肯自己來學習,求其進步,如此他們的職位雖逐漸陞遷,但是他們的學識,依然極粗淺貧乏,人家正在天天求進步,求發展,而他卻一味固步自封,相形之下,能不落伍麼?大凡一個不重視學習,不求取進步的人,不僅不肯接受進步,而且常常要拒絕進步。這種人擔任現代的軍事高級長官,既不肯研究現代智識學問,而要打現代的戰爭,那有不失敗的道理。我們要補救這個缺點,應該坦白承認我們的落伍,我們的不行,切實接受時代的要求和科學的精神與方法。我以前在中訓團講過科學的道理,要是我們一般將領肯根據這個道理,來從事軍隊的訓練和管理業務,那就不會遭受今日這樣大的失敗了。
    (二)我們的部隊長官,對自己的部隊與官兵之間,處處發生上級官長與下級官長脫節,下級官長又與士兵脫節,官兵則與人民脫節的現象。他們不但不知道愛民保民,去協助人民,而且所作所為的,都是違反人民利益,擾亂地方治安。在民國十三年本黨組織黃埔軍校時,提出了一個口號,就是革命軍是民眾的武力。軍隊如果脫離了群眾,便要成為軍閥的軍隊,這種離群而孤立無助的軍隊,是一定要失敗,要消滅的。在江西剿匪的時候,我曾經提出用兵不如用民的道理。如我以一團兵力,駐在一個三千人的村莊之內,若能得到他們人民的幫助,就無異增加了一倍半的力量,如果駐在一萬人的村莊而得其幫助的,就可增加了五六倍的力量。一個軍官,不知道保護人民的利益和運用民眾的力量,遇到了一個處心積慮欺騙民眾、利用民眾的敵人——共匪,那一定要被他弄亂,乃至整個失敗的。但是運用人民力量能夠發生相當的效果,亦決不是一件容易的事,須知這是一種學問,要有切實的研究和因時因地的各

---------------------------------------------------P.48---------------------------------------------------

種方法,決不是一句空話,更不是一些空洞條規或一紙命令所能達到效果的。共匪的利用民眾,是由他「黨代表」或「政治指導員」來負責,來設法組訓和運用的。我們必須要把這運用民眾力量當做一件最重要的學問來研究和實行,從閻院長所著關於共匪運用人民的方法小冊子中,我們就可以知道共匪對於運用群眾力量何等的著力,如何可使軍民打成一片?能徹底合作發生效用。如何的研究學習各地人民風俗習慣,才可以收因地制宜的效用,這是一種特種的實際學問,我們的高級將領,對於這種最重要的學問看作一件閒事小事,不肯用一點腦筋去切實研究,實在是最大的錯誤,這就是我們軍隊失敗重大原因之一。
    (三)美國人對我軍隊批評最重要一句話,就是「中國士兵在他官長面前是沒有人格的」,就是不當作士兵是一個人,這是造成官長與士兵脫節的第一個原因。直到現在我們的部隊中還有用肉刑體罰的,這是遠在民國十三年黃埔教導隊的時候,我已曾下嚴禁的命令,當時有一位教官犯了這一過錯,我就立刻開除。而現在部隊中,仍有此種事實,實在太痛心了,此後,部隊上級官長應該以人格尊重下級官長,下級官長更應該尊重士兵的人格,切勿抹煞部隊的人格。凡士兵的飲食、衛生、行動、言語、思想、以及家庭經濟狀況和其各種關係等等,都應該隨時調查,加以切實研究。士兵是軍隊的基礎,如不加以調查研究和尊重,這個軍隊就像一盤散沙,必然要失敗要崩潰的。今後我們部隊長官,格外要注意士兵人格的提高,不許再用體罰要用合理的方法來統御領導,只有如此,纔可以堅定士兵的意志,團結上下的情感,加強軍隊的力量,鞏固軍隊的基礎,這是我們以後整理軍隊的第一重要工作。

---------------------------------------------------P.49---------------------------------------------------

    我在這裏特別再把我以上所說的重點重行申說一遍,就是我們的高級軍官一定要尊重人民的利益,了解人民的力量,加以組織與運用;提高士兵的人格,發揮其自愛、自強、自治的精神,纔配做一個現代的軍官,才能指揮現代的戰爭。
    軍事以外的因素對軍事有重大影響的是政治、經濟、社會、教育等,這些方面的措置偶不留心,以致失敗,是要立刻會影響到軍事失敗的,所謂軍事本身是指戰略戰術與組訓管理和指揮而言,軍隊裏面如果其官長不知組織訓練和管理的方法,只舉武器一項而言,如果武器的使用無組織、無訓練、無管理,那就等於沒有武器,甚至送掉武器於敵人一樣的罪惡。可憐得很!我們的部隊長沒有這種學識和習慣,我們各級軍校也不注重這種教育,我們的軍官在部隊內也不知道研究這些組織訓練管理的方法,這樣的軍隊,怎能會不失敗呢?
    我們反過來看看共匪部隊怎樣呢?他們實在沒有好的武器,亦沒有特別好的學問,但是他們怎樣可以打勝我們?他們就是靠他嚴格的組織、訓練、管理與有計畫的宣傳,和徹底的研究學習,而且處處研究,事事學習。因為他們能夠這樣做,就可以用壞的武器打敗我們好的武器,並以少數的部隊,打敗我們大部隊。因為就是他們管理周密,他們的「政治指導員」「黨代表」都能擔起組織和管理的責任。而且能一面組織一面就能管理宣傳,尤其能實事求是,徹底執行他的計畫和命令。所以他們雖穿的比我們壞,吃的比我們差,但是他們的士兵卻少有逃亡的。而我們的軍隊呢?無論他士兵怎樣來的?或是買的?或是頂的?或是逃來的?或是拉來的?部隊官長一概不問,士兵的籍貫究竟怎樣?家庭經濟怎樣?那

---------------------------------------------------P.50---------------------------------------------------

更是不知道,甚至於士兵的名字和面貌也不認識,就隨隨便便發給他武器,這豈不是危險之至!外國人軍隊因為他們的戶籍辦得完整,但是他們對於這些小節,還是特別的注意研究和考察,而我們的戶政不良,又隨便若此,偶一發生事故,就一無稽考,殊不知這樣帶兵下去,他的部隊長連到他自己的性命,亦隨時可發生危險,無法保障了。所以我們軍隊的各級官長,一定要切實注意到嚴格的組訓與管理方法,你們要恢復你們自己功績與榮譽,保障你們自己生命和勝利,都非這樣去實踐篤行不可!因為這些事實不是一句空話可以做到,也不是幾條條文可以奏效,必須要切切實實研究督導,時刻不忘,才可以達到目的。
    以上是我今天要向各同志所講的,我希望我們的研究員都知道它的重要性,繼續加以研究。我更盼望各位講座,能對具體實行的辦法加以研究。總之,不講究科學的道理,不知道研究,不注意學習,對敵情不能認識,是我們最大的缺點,須知每一件事情和每一個問題,都有他的特點,而世界的學術是日日在進步,天天有變化的,惟有隨時注意隨地研究,才可以立於不敗之地。今後軍隊的組織訓練管理以及各種業務等,都要善盡自己的責任,實行學習,惟有這樣,才可以適應現在一日千里的科學時代,才可以求得生存立足,亦才可以轉弱為強,轉敗為勝。
    剛才說過,我本想列舉幾個題目,作系統的演講,但是時間上來不及,沒有方法把全部內容都詳細說明,現在先舉十個題目,並就各個題目略舉綱要,以供本院講座和研究員共同參考。
    一、革命、實踐、研究三個名詞的意義,和我們革命失敗的原因——已在開學典禮中講述。

---------------------------------------------------P.51---------------------------------------------------

最近更新於 2014-08-29